Online-Lebenslauf als Website ohne Code erstellen: Anleitung
Online-Lebenslauf als Website ohne Code erstellen: Anleitung
Ein Lebenslauf als Website entsteht in Zugo aus wenigen Sätzen: Sie nennen Beruf, Stationen, Fähigkeiten und die Art der Kontaktaufnahme, der Builder baut daraus eine übersichtliche Seite. Sie prüfen das Ergebnis sofort, ändern einzelne Angaben nach und veröffentlichen unter einer eigenen Adresse, die in jede Bewerbung passt.
Die eigentliche Arbeit liegt bei der Auswahl. Ein Lebenslauf im Netz ist kein längerer Lebenslauf, sondern ein anders geschnittener: öffentlich lesbar, jederzeit aktuell und ohne die Angaben, die nur in die Bewerbungsmappe gehören.
Wozu braucht man einen Lebenslauf als Website?
Für drei Situationen lohnt sich die Seite. Erstens, wenn Sie sich häufig bewerben und nicht jedes Mal eine Datei anhängen wollen. Zweitens, wenn Ihre Arbeit sich zeigen lässt und im PDF nur beschrieben werden kann. Drittens, wenn jemand Ihren Namen sucht.
Der dritte Punkt wird unterschätzt. Personalabteilungen googeln Namen, und die Treffer bestimmen den ersten Eindruck. Eine eigene Seite unter Ihrem Namen steht dabei ganz vorn und zeigt genau das, was Sie zeigen möchten, statt eines alten Forenbeitrags aus der Studienzeit.
Für klassische Bewerbungsverfahren in Deutschland ersetzt die Seite die Unterlagen allerdings nicht. Viele Bewerbungsportale verlangen weiterhin ein PDF, und der tabellarische Lebenslauf bleibt Pflichtbestandteil. Die Website ist die Ergänzung, die Sie mit einer Zeile im Anschreiben verlinken.
Welche Abschnitte gehören auf die Seite?
| Abschnitt | Was hineingehört | Länge |
|---|---|---|
| Kopfbereich | Name, Berufsbezeichnung, ein Satz zum Schwerpunkt | zwei Zeilen |
| Berufserfahrung | Position, Arbeitgeber, Zeitraum, zwei Ergebnisse | drei bis sechs Stationen |
| Ausbildung | Abschluss, Einrichtung, Jahr | knapp |
| Fähigkeiten | Werkzeuge und Methoden, ehrlich eingestuft | eine Liste |
| Arbeitsproben | Projekte mit Link oder Bild | drei bis fünf |
| Kontakt | Mailadresse, Profil im Netz | ein Block |
Bei der Berufserfahrung entscheidet die Formulierung. „Zuständig für den Newsletter“ sagt nichts, „Newsletter von 2.000 auf 9.000 Empfänger aufgebaut“ sagt alles. Nennen Sie pro Station höchstens zwei solcher Ergebnisse, sonst liest niemand bis zur aktuellen Position.
Arbeitsproben sind der Teil, den ein PDF nicht kann. Wenn Sie gestalten, schreiben, bauen oder fotografieren, gehört das sichtbar auf die Seite. Wie eine reine Arbeitsschau aufgebaut wird, behandelt Portfolio ohne Code erstellen.
Was gehört gerade nicht auf einen öffentlichen Lebenslauf?
Ihre Privatanschrift, Ihr Geburtsdatum und Ihre private Telefonnummer haben auf einer öffentlichen Seite nichts verloren. In der Bewerbungsmappe sind diese Angaben üblich, im offenen Netz sind sie eine Einladung an Werbeanrufer und schlimmere Adressaten.
Auch das Bewerbungsfoto ist eine Abwägung. In Deutschland ist es in der Mappe verbreitet, verpflichtend ist es nicht, und öffentlich sichtbar wirkt es anders als in einem PDF an einen einzelnen Empfänger. Ein sachliches Porträt ist in Ordnung, ein Foto ist aber kein Muss.
Sensible Angaben zu Gesundheit, Familienstand, Religion oder Parteizugehörigkeit lassen Sie weg. Sie helfen niemandem bei der Einschätzung Ihrer Arbeit und können ausschließlich gegen Sie wirken. Gleiches gilt für Zeugnisnoten aus der Schulzeit, wenn Sie zehn Jahre im Beruf stehen.
Wie sieht ein guter Prompt für den Online-Lebenslauf aus?
Schreiben Sie den Prompt so, wie Sie sich einer neuen Kollegin vorstellen würden, und geben Sie die Struktur vor. Ein Beispiel, das ein brauchbares Ergebnis liefert:
Einseitige Website als Online-Lebenslauf für eine Projektleiterin im Maschinenbau, zwölf Jahre Erfahrung, Schwerpunkt Serienanlauf und Lieferantenqualität. Kopfbereich mit Name, Rolle und einem Satz zum Schwerpunkt. Abschnitt Berufserfahrung mit vier Stationen, je Zeitraum, Firma, Rolle und zwei Ergebnissen. Abschnitt Ausbildung. Abschnitt Fähigkeiten als Liste. Abschnitt ausgewählte Projekte mit drei Einträgen. Kontaktbereich mit Mailadresse und Verweis auf ein berufliches Profil. Ruhige, sachliche Gestaltung, viel Weißraum, gut lesbar auf dem Handy, Schaltfläche zum Herunterladen des PDF.
Nennen Sie keine Farbwerte und keine Schriften. Gestaltung ändern Sie später in einem Durchgang, eine vergessene Rubrik verschiebt dagegen den ganzen Aufbau. Wer noch nie einen Prompt geschrieben hat, findet den Einstieg in Muss ich programmieren können.
Wie kommt man in einer Stunde zur fertigen Seite?
| Schritt | Was zu tun ist | Aufwand |
|---|---|---|
| 1 | Stationen, Jahre und je zwei Ergebnisse notieren | 30 bis 45 Minuten |
| 2 | Foto und Arbeitsproben auswählen | 10 Minuten |
| 3 | Prompt schreiben und Seite bauen lassen | 6 Credits |
| 4 | Ergebnis auf dem Telefon lesen, Jahreszahlen prüfen | einige Minuten |
| 5 | Formulierungen nachschärfen | 3 Credits je Änderung |
| 6 | Veröffentlichen und eigene Domain verbinden | keine Credits |
Eine einfache Seite steht in etwa einer Minute. Jeder Build läuft vorher in einer Sandbox, und was dort nicht öffnet, wird nicht ausgeliefert. Die Zeit geht also nicht in die Technik, sondern in Schritt eins, und das ist gut investiert.
Lesen Sie am Ende jede Jahreszahl gegen Ihre Zeugnisse. Der Builder übernimmt, was Sie schreiben, und eine Lücke oder eine falsche Jahreszahl im Lebenslauf fällt im Vorstellungsgespräch garantiert auf.
Wie kombiniert man Website und PDF-Lebenslauf?
Behandeln Sie das PDF als Auszug der Seite, nicht umgekehrt. Sie pflegen die Website, exportieren daraus die tabellarische Fassung und hängen diese an Bewerbungen an. So gibt es eine Wahrheit und nicht zwei Versionen, die nach einem Jahr auseinanderlaufen.
Auf der Seite selbst reicht eine schlichte Schaltfläche zum Herunterladen. Benennen Sie die Datei mit Nachname, Vorname und dem Wort Lebenslauf, denn sie landet im Postfach zwischen zwanzig anderen Anhängen und wird oft nur am Dateinamen erkannt.
Im Anschreiben verlinken Sie die Seite mit einem einzigen Satz an passender Stelle. Ein Verweis auf Arbeitsproben wirkt dort stärker als eine weitere Selbstbeschreibung, weil er überprüfbar ist.
Welche Domain und welche Adresse verwendet man?
Am besten den eigenen Namen. Veröffentlichte Projekte laufen zunächst unter einer Adresse der Form <slug>.zugo.run, und für eine Bewerbung wirkt eine eigene Domain wie vorname-nachname.de deutlich ruhiger. Wie die Verbindung abläuft, steht in Kann ich meine eigene Domain nutzen.
Für die Kontaktaufnahme richten Sie eine Mailadresse ein, die Sie dauerhaft behalten. Die Adresse aus dem Studium oder vom aktuellen Arbeitgeber ist an beiden Enden die falsche Wahl, und ein Kontaktformular ohne sichtbare Adresse wirkt in einer Bewerbungssituation verschlossen.
Ob Ihre Seite ein Impressum braucht, hängt davon ab, ob sie rein privat bleibt oder geschäftsmäßig wirkt, etwa weil Sie Leistungen anbieten. Die Grenze ist im Einzelfall nicht offensichtlich. Im Zweifel setzen Sie ein Impressum, denn es schadet nie, und die Datenschutzerklärung brauchen Sie ohnehin, sobald ein Formular Daten entgegennimmt.
Was kostet ein Online-Lebenslauf im Builder?
| Aktion | Credits | Im Hi-Fi-Modus |
|---|---|---|
| Änderung an einem Projekt | 3 | 6 |
| Frischer Build | 6 | 12 |
| Mehrseitige Plattform | 12 für die ersten drei Seiten, dann 3 je weiterer Seite | doppelt |
Die Tarife: Free enthält 5 Credits, Pro kostet 25 $ im Monat und enthält 200 Credits, Business kostet 99 $ im Monat und enthält 800. Für einen Lebenslauf ist das Verhältnis günstig, weil eine Seite genügt und die Pflege aus wenigen Änderungen im Jahr besteht.
Rechnen Sie realistisch mit einem Build und zwei bis vier Änderungen, bis die Formulierungen sitzen. Beachten Sie dabei, dass 5 Credits im kostenlosen Tarif unter den 6 für einen Build liegen. Abgerechnet wird in US-Dollar.
Wo stößt ein KI-Builder beim Lebenslauf an Grenzen?
Er schreibt Ihren Lebenslauf nicht für Sie. Welche Ergebnisse Sie nennen und wie Sie eine Lücke erklären, sind inhaltliche Entscheidungen, und ein Text, der aus allgemeinen Formulierungen besteht, fällt jeder erfahrenen Personalabteilung sofort auf.
Auch technisch gibt es eine klare Grenze. Bewerbungsportale lesen keine Websites aus, sondern Dateien, und viele Systeme zur Vorauswahl arbeiten mit einfachen Formaten. Wer sich in großen Konzernen bewirbt, braucht deshalb weiterhin ein sauberes PDF, egal wie gut die Seite ist.
Und für sehr spezielle Wünsche gilt dasselbe wie bei jedem Projekt: Besondere Logik wächst über mehrere Änderungen, nicht aus einem einzigen Prompt, und bei großen Vorhaben ersetzt der Builder kein Entwicklungsteam. Für eine Seite unter dem eigenen Namen, die in einer Stunde steht, ist er dagegen der direkteste Weg. Ausprobieren können Sie das auf zugo.dev.